기본급과 수당을 하나로 합치기보다 실제 급여체계에 맞춰 지급 항목을 구분하고, 소득세·지방소득세·사회보험료 등 공제 항목도 각각 표시하세요. 변동 수당은 근로시간과 계산 근거를 원자료와 대조해야 합니다.
근로계약서, 근로시간 기록, 수당 산정표, 보험료 고지와 세액 계산 결과를 준비한 뒤 입력하세요. 이전 달 값을 그대로 복사하지 않는 것이 좋습니다.
급여명세서 체크리스트 →이 도구는 입력값을 합산하고 선택한 요율로 단순 계산합니다. 가입 여부, 근로자성, 실제 세액과 보험료를 자동 판정하지 않습니다.
3.3% 원천징수 이해하기 →이미지 저장 후 다른 직원의 정보가 섞이지 않았는지 확인하고 개별 전달하세요. 수정용 백업 파일도 접근 권한이 관리되는 위치에 보관해야 합니다.
저장과 백업 안내 →